党的建设 党建工作

党建——“冬日之暖阳”

2019-12-10 08:20    来源:华龙公司    作者:王宁波

        2019年即将结束,华龙耐材以站好“最后一班岗”为目标,深度谋划推进党的建设,坚持以党建工作为引领,紧紧抓住党支部这个龙头,加强和改善党支部对生产工作的领导,切实把党建工作植根于公司发展、企业生产作业、服务创新等各个方面。务必以党建强、发展强的全新格局,辞旧岁,迎新篇。

加强党建领导管理体制

        该单位坚持把党的领导作为健康发展的根本保证,着力将党的政治优势、组织优势转化为公司生产和发展优势。通过健全党支部领导体制,从领导上做起,研究制定内部管理单位优化设置方案,明晰厂区党支部与生产部门职能职责,理顺责权关系,突出党支部在工段、车间生产关键位置的重大发展战略、生产规划、项目管理等方面的领导作用。

创新开展“时刻党建”活动

        该单位通过灵活利用班前班后会,党课、班间休息等时机抓好政治引领,开展“班前宣讲”“车间党课”“工间交流”等“时刻党建”主题活动,组织党员和单位职工干部了解新闻热点,学习行业政策,促进业务交流。同时结合近期开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育工作,促进基层党员干部主动学、深入学、用心学习理论知识,研读经典专题著作,做到理论学习有收获、心中要有一盏理论明灯。今年以来,该单位员工广泛参与,形成了学习教育常态化、制度化的党建新格局。

健全以党治企的责任体系

        通过坚持把车间、工段党建纳入公司党建总体布局,明确党支部书记为“第一责任人”;工段长、车间主任为“直接责任人”;党员干部班子成员的“一岗双责”职责,把公司的发展和党建工作分区块分摊,将区块党建和发展进度纳入目标考核、述职评议、干部考察等。以片区党建评比,形成党建整体联动、合力推进的工作格局。该单位党支部抓分区党建工作清单管理,建立责任绩效、问题跟踪、任务达标“三张清单”。建好“五本台账”,完善“五个档案”,以党支部标准化规范化建设为契机,推进日常工作规范化,推进党建工作与中心工作深度融合,助力全面决胜2019,展望2020。

        该单位坚持“循序渐进,逐步覆盖”的工作原则,遴选并完善符合实际的党建制度,加强党组织的领导力,逐步扩大内部党的组织和工作覆盖,重点突出生产经营发展工作的标准化建设和制度的匹配化完善,全面摸索党组织在管理、生产、服务等方面的最佳做法和推动的最佳方式,逐步找出以党建促发展,以发展推党建的特色经验路径。

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